入科時間為每月 1 號,請同學在每個月底和下一輪轉科室老師聯系入科事項,以及入科培訓。如遇到節假日等特殊情況,請同學主動和各個科室老師聯系,可能有更改,在附二醫輪轉期間的節假日安排以所在科室要求為準。目前近一年的入科時間如下 表(僅供參考可能有變動)。
輪轉月份 | 報到日期 | 節假日 | |
2024 年 12 月 | 12 月 2 日 | 周一 | |
2025 年 1 月 | 1 月 1 日 | 周三 | 元旦節 |
2025 年 2 月 | 2 月 3 日 | 周一 | |
2025 年 3 月 | 3 月 3 日 | 周一 | |
2025 年 4 月 | 4 月 1 日 | 周二 | |
2025 年 5 月 | 5 月 1 日 | 周四 | 五一節 |
2025 年 6 月 | 6 月 2 日 | 周一 | |
2025 年 7 月 | 7 月 1 日 | 周二 | |
2025 年 8 月 | 8 月 1 日 | 周五 | |
2025 年 9 月 | 9 月 1 日 | 周一 | |
事假需提前三天請假,紙質請假單(見附件)由科室主任/ 教學秘書/住院總等老師根據臨床工作安排進行審核,請假天數以及簽字級別按附二醫規培要求確定。如簽字同意,仍需在眼視光醫院 OA 系統中申請,并上傳附二醫的紙質請假單作為附件。 眼視光醫院 OA 請假流程作為津貼發放工作日參照標準。
三、紀律問題處理規定
不服從科室管理、不遵守科室輪轉紀律、遲到早退、曠工、 偽造病人簽名、偽造老師簽名、病歷不按時歸檔等學習態度問題 按以下步驟處理:
(一)實習生應嚴格遵守學校和實習醫院的考勤和紀律管理規定,上述規定應在入院培訓和入科教育中告知學生。
(二)對于初次違反科室考勤規定(不含曠工)者,帶教老師應予以教育。
(三)對于違反科室考勤規定(不含曠工)三次及以上者、初次曠工者、初次違反醫德醫風要求者,由帶教老師批評教育, 責令書面檢討,并反饋至臨床中心教學小組。
(四)對于書面檢討仍不改者,由教學副主任與學生談話,談話內容應厘清原因、說明違反紀律事實、宣教紀律處理規定以及對學生后續學業的影響(中期不合格、出科不合格者需要重新輪轉, 將面臨延期輪轉,將無法準時參加住培結業考)。談話應有記錄, 包含談話時間、地點、以上談話內容,并由中心教學副主任和學生簽字。
(五)對于談話后仍不改者,實習科室應暫停該學生實習,給出臨床中心建議的處理意見,由眼視光醫院教育教學部會同學生管理部門根據學校和學院的實習要求商定處理方案,必要時提請院長辦公會審議。
(六)學生的具體紀律處理方案,參照學校相關文件【《溫州醫 科大學學生違紀處分規定》溫醫大〔2023〕56 號】、眼視光學院醫院相關文件【眼視光學院按照《溫州醫科大學眼視光學院(生物醫學工程學院)、附屬眼視光醫院加強研究生、住院醫師規范化培訓學員考勤及紀律管理規定》(溫醫大眼視光[2024]29 號)】 的規定處理。
以上管理細則從文件發布之日起執行。解釋權歸溫州醫科大學眼視光學院研究生管理科、教育教學部,以及附二醫研究生與畢業后教育部所有。

眼視光教學資源共享平臺

溫醫大EYE時光

眼視光研究生教育

眼科手術技能模擬培訓中心
Copyright? 2026 All Rights Resevered. 溫州醫科大學眼視光學院 版權所有. 備案號:浙ICP備05076115號-4